Сразу две рейдовые группы технической инспекции труда Федерации профсоюзов Беларуси посетили предприятия и организации Лидского района с целью осуществления контроля за соблюдением законодательства об охране труда и оказания методической помощи по вопросам охраны труда на местах. В целом, рейдовыми группами было посещено более 20 организаций различных отраслей экономики и форм собственности Лидчины.
В ходе работы рейдовых групп главный технический инспектор труда Гродненской областной организации Белорусского профессионального союза работников торговли, потребительской кооперации и предпринимательства Дмитрий Бобровский посетил 2 организации г. Лида: Унитарное коммунальное предприятие «ТЦ «Потсдам», Общество с ограниченной ответственностью «Лимэкс».
При посещении организаций были изучены такие направления проводимой работы по охране труда, как: своевременность и качество обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работников по вопросам охраны труда; наличие инструкций по охране труда для профессий и по видам выполняемых работ; организация лечебно-профилактического обслуживания работников; техническое состояние и содержание зданий, сооружений, помещений и прилегающей к ним территории; состояние и безопасность рабочих мест, оборудования, автомобильного транспорта; своевременное и полное обеспечение работников средствами индивидуальной защиты; обеспечение работников смывающими и обезвреживающими средствами; состояние санитарно-бытовых помещений; организация питания работников; соблюдение температурного режима на рабочих местах, выполнение норм и мероприятий по охране труда, предусмотренных коллективным договором и другие вопросы.
Результаты посещений показали, что руководители организаций планомерно проводят работу в сфере охраны труда, и уделяют самое пристальное внимание созданию здоровых и безопасных условий труда работникам.
Вместе с тем, в ходе посещения, в организациях были выявлены немногочисленные нарушения соблюдения законодательства об охране труда. По всем фактам нарушений проводилась консультационно-разъяснительная работа как с нанимателями и ответственными лицами, так и непосредственно с работниками на рабочих местах. Кроме того, выявленные нарушения обсуждались на итоговом заседании, которое состоялось в завершении работы рейдовых групп. Руководителям организаций, в кратчайшие сроки, будут вручены рекомендации по устранению выявленных нарушений.